报告:大中型企业持续释放就业魅力

2019-12-03 21:01:50  来源网络

10月8日,智联招聘发布了《2019年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》。该报告通过监测全国38个主要城市的在线招聘数据,发现2019年秋季全国人才供求竞争指数为39.0。该报告还发现,全国38个主要城市的平均招聘工资为每月8698元,平均工资为每月7001元。本季度平均工资的绝对值环比上升2.9%,同比上升10.8%。

报告显示,大中型企业继续释放就业魅力。从不同规模企业的竞争指数来看,规模在1000-9999之间的大型企业的竞争指数最高,为52.2。500-999家中型企业的竞争指数排名第二,为45.1。万家以上超大型企业竞争指数排名第三,为42.7。

国有企业最具竞争力。从不同性质企业的竞争指数来看,国有企业的竞争指数最高,为60.8;上市公司竞争指数排名第二,为48.7。外商独资企业竞争指数为41.5,排名第三。其中,国有企业竞争指数同比增长12.7%,高于其他类型企业。民营企业竞争指数同比上升6.2%,增幅最小。

从不同城市的竞争指数来看,在全国38个主要城市中,北京的竞争指数仍然排名第一,为116.7,同比增长41.7。总体而言,除成都和郑州的竞争强度较去年同期有所放缓外,其他城市的竞争指数均有所上升。

数据显示,全国38个主要城市的平均招聘工资为每月8698元,平均工资为每月7001元。本季度平均工资的绝对值环比上升2.9%,同比上升10.8%。其中,北上官、深圳等一线城市的月平均工资环比增幅不到3.0%。南京、宁波、武汉等新兴一线城市和厦门、佛山、南宁、贵阳、福州、无锡等二线城市的月平均工资环比增长约5.0%,缩小了与一线城市的工资差距。

资料来源:经济参考

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